Was machen wir:
Ein grünes Herz ist Grundvoraussetzung. Alles andere kann man lernen. Jeder Mensch trägt ein einzigartiges Potenzial in sich. Die Kunst liegt darin, dieses zu erkennen und entfalten zu können. Deswegen gilt bei uns das Motto: Stärken stärken und seine Talente so gut als möglich leben und einsetzen zu können.
Menschen, die sich bei uns bewerben, bringen ganz unterschiedliche Fähigkeiten mit.
Die einen haben schon viel Berufserfahrung, andere wiederum sind Quereinsteiger oder kommen direkt aus der Schule. Bei unseren Bewerbungsverfahren hat sich über die Jahre eine Sache bewährt: Softskills wie Offenheit, soziale Kompetenz und Begeisterungsfähigkeit müssen spürbar sein, der Rest kommt mit der Zeit und kann erlernt werden.
Wir sehen Bildung als Schlüsselelement für nachhaltige Entwicklung. Aus diesem Grund pflegen wir Beziehungen zu Schulen und Universitäten, bieten Praktikumsplätze an, machen interne Job Rotations, Ausbildungen für alle Altersgruppen werden aktiv angeboten und auch als Botschafter unseres Nachhaltigkeitsdenken spielen unsere Mitarbeiter*innen eine große Rolle. Unsere Mitarbeiter*innen sind begeistert und die Bereitschaft gemeinsam an einem Strang zu ziehen, ist eine Haltung, die für uns schon ganz natürlich ist.